促进高校毕业生就业系列报道之三:安徽交通职业技术学院不断出新招 就业工作成效显著
发布时间:2008年12月7日来源:安徽交通职院责任编辑:
    安徽交通职业技术学院紧紧围绕交通产业链,打造特色鲜明的专业群、提高培养质量、强化实践能力,切实提高了就业工作成效。

    该院紧紧抓住、把握行业、企业产业链的发展方向,适时调整专业设置。在近几年增设港口工程技术、地下工程与隧道工程技术、汽车保险与理赔等新专业的基础上,2008年,学院在专业设置上又出重拳,组建了水运工程系,投入一千二百多万元,开办了航海技术、轮机工程技术等就业看好的专业,建造了校内水上训练基地、一系列实验实训室和标准化远程终端考场。为提高学生实际操作技能,与芜湖、江苏等造船厂和航运企业签订了实训实习合作协议,共同培养高质量的水运人才。该院水运类专业的开设,填补了安徽省水运高等人才培养的空白,受到了上级有关部门的肯定和赞赏。

    该院牢固树立质量意识,坚持可持续发展。面对高校普遍扩招的潮流,该院严格控制招生规模,坚持系(所)企一体育人,推进人才培养模式改革。一方面是坚持“系所企一体,产学研互动”的办学特色,注重校内实习实训基地建设,建有8600平米的土木工程实验楼和12000平米的汽车实验实训大楼。利用学院公路设计事务所、公路工程监理咨询有限公司、工程试验检测有限公司、交通标牌锚具厂、经济技术开发公司、驾驶员培训中心等六家校办企业为学生提供大量的生产性实习实训机会,大大提升了学生的实践技能,增强了就业竞争力。另一方面是积极与行业、企业的合作,在中铁大桥局、江淮汽车、高速公路总公司、港航建设投资集团等知名企业建有实习实训基地,为学生提供不少于半学期的实习实训时间。该院作为安徽省唯一的交通类高等院校,与日本丰田公司积极开展T-TEP合作项目,开设“丰田教学班”,建成 “丰田教学区”,真正实现了名企进校园。受省交通厅委托,组织学生对全省18万公里县乡公路进行GPS普查,在全国开创了先例。通过大量的实习实践,该院培养的毕业生专业基础扎实、操作技能娴熟,人才培养质量不断提升。

    近年来,该院有大批毕业生先后进入了中铁集团、中交集团、中建集团、安徽奇瑞等大中型企事业单位,毕业生就业进一步呈现出高质量、高起薪的态势。港口工程技术、汽车保险与理赔等专业的毕业生更是成为了就业市场的“香饽饽”,毕业生供不应求。
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